我们在国有企业单位的工作，晋升职称，也不是说你什么时候想晋升就一定能够晋升的。他也是有时间的限制和规定，比如说作为一个本科毕业生，一般只有在一年以后才能够去评定初级职称。而初级职称评定完成以后，再工作4年，你才能够去评定中级职称。这样的话，你至少可能都要在原单位工作5~6年的时间了。那么评定副高级职称，基本上也是在工作4年的时间。那么也就是说你至少在工作单位工作10年以上才是副高级职称，如果要评定高级职称，那么至少工作都是在15年以上。
高级工程师职称在职业发展中的重要性不容忽视。这种职称在市场上的价值非常高，原因有二。首先，许多企业为了提升自身的资质水平，会积极寻求高级工程师职称的人才，以增强自身的竞争力。因此，拥有高级工程师职称的人在求职市场上具有很大的优势。其次，高级工程师职称的挂靠费用相对较低，每年只需支付约一万元左右，这对于许多职场人士来说，无疑是一个吸引人的选择。正因为如此，拥有高级工程师职称的人在挂靠市场上备受欢迎，他们可以因此获得更多的机会和福利。由此可见，高级工程师职称在职业发展中的价值不可小觑。
中级职称的用途有一些企业评资质需要一定比例的职称，需要企业人员有中级职称；很多城市对于落户都有一定的要求，中级职称会给落户带来很多的便利；退休的养老金与职称也存在一定的关系；职称聘任后，工资与职称也存在一定的关系，可以多领工资；是评高级职称的前提条件；提高自己的价值。
中级职称申报条件：
（1）博士研究生毕业，经考核合格，可评为中级职称。
（2）硕士研究生毕业，从事专业技术工作三年以上。
（3）大学本科毕业，从事专业技术工作五年以上。
（4）大学专科毕业，从事专业技术工作六年以上。
（5）其他符合评定条件人员。
（具体时间以地方所在地人事局网站信息为准，如北京地区硕士研究生毕业，从事专业技术工作二年以上即可。）
破格条件：为了不拘一格选拔人才，对确有真才实学，成绩显著、贡献突出的人员，可以不受学历、资历的限制破格申报高、中级职务任职资格。